不会玩彩虹圈摆摊能挣钱吗,彩虹圈摆摊年收入百万

不会玩彩虹圈摆摊能挣钱吗,彩虹圈摆摊年收入百万

  大家好,我是无色透明的碳基生物。

  在H5,是网易牛。昨天一遍又一遍的放映。

  上至我妈,下至我16岁00后表妹,集体化身七仙女金刚葫芦娃,聊天的第一句话就是——你是什么颜色?

  古香的搭配摊子在朋友圈复活了,50次,我们找到了对的人,搭配的颜色,成年人的美,变得丰富起来。

  要不是网易,我还不知道夏天有那么多冉冉升起的太阳,黎明时闪耀的光芒,灿烂的钻石和耀眼的极光围绕着我.

  总之不管你是金色、银色、还是基金的绿色,都能收获一波甜美的彩虹屁。

  网易太会吹彩虹屁了!

  刷完屏幕,老板带着三分嘲讽,七分傲慢,90分期待看了我一眼,让我赶紧学。

  果然,农民工的幸福背后总有方法论。

  事实上,刷屏的骗子几百年前就被网易内部人士分享了。

  理论上说,实战中使用才是真本事。

  不管是内容还是排版和玩法,网易已经通过多次实战,内容刷屏也是有“套路”的,所以,一发一个准儿,妥妥刷屏。

  今天这个包里的耻辱就给大家总结一下互联网工作者,网易是如何将内部传闻的刷屏含义与实际案例结合起来,打动用户,触发刷屏效果的。

  一、社交货币

  它是为人们提供谈资的社会货币,增强人们的参与度和存在感,具有炫耀的价值。

  其实这已经是老生常谈的话题了。这个活动胜过对人性的准确把握,——喜欢炫耀。

  社交网络的本质是炫耀,展示你的美好形象,创造出有趣、牛逼等正面形象。

  不管你说的是真是假,我就是想被人夸,被人炫耀。虽然俗,但有用。

  必须认可弱点,才能获得用户的心。

  显然,网易这次的彩虹屁是在抢着赞人。

  人们可以通过正向的性格标签,激发优越感,为人设加分,证明自己是个优秀的人或有潜力成为优秀的人

  比如“白银”标签一开始抛出了“高贵”二字,然后表达了“极其稀有”的性格,还把人说成是“宇宙的礼物”,没有打动任何人。

  朋友圈一直是营销人员建立和相互比较的地方。平时可以炫耀下午茶和肌肉,在凡尔赛很容易因为方法不当,用力过猛而被嘲笑。

  有人帮你写彩虹屁,有第三方视角的吹嘘体验。这种积极的个性标签本身可以形成一种比较。

  在形成攀比这个维度下,刷屏的性格测试H5还有一条特质:证明自己做过什么厉害事的测试。

  比如每年筛选的支付宝账单:年支出超过xxx,海淀区99%以上的人排名xx。

  归根结底,所有政治、经济规划或商业活动的成败都取决于观众的行为:

  他们在什么时候,愿意以怎样的价格或方式,为什么而买单——它可能是一个商品,也可能是一个理想。

  黑格尔认为,承认是人类最基本的愿望。

  提供谈资、增强存在感、引导比较、认可用户、满足这些,“分享理由”应运而生。

  二、调动情绪

  分享有原因,但也需要给用户动力,即调动情绪,推动和诱导分享。

  在103010中划分情绪

  成了两个维度——积极情绪与消极情绪、高唤醒情绪与低唤醒情绪。

  积极情绪更容易让人有分享欲,就如刚才说的社交货币,是否愿意分享,取决于发出去别人会怎么看待自己。

  性格测试营造出的正向性格标签,调动了积极情绪,谁不喜欢美好的形象呢?

  海报最后一部分色彩匹配,也同时调动了激发行动之火的“高唤醒情绪”中“惊奇”的部分。

  「吸引」与「距离」,两个精准的社交词汇极大地唤醒了用户的情绪。

  谁会被我吸引呢?需要跟谁保持距离?发朋友圈会「匹配色」来跟我互动吗?男朋友的颜色跟我匹配不?那个讨人厌的同事是不是我的「距离色」?

  这种找同类又找异类所带来的惊奇感,就跟拆盲盒一样,带劲儿,总会想做点什么,比如迫不及待地与人分享。

  总之当情绪与用户达成深层次共鸣,自然会勾起不自觉的传播欲,达到刷屏的效果。

  三、超出预期

  你点进那个性格颜色测试的目的是什么?想要获得什么样的反馈?

  相信每个人,都有差不多的答案——想被夸。

  比起金色银色,应该没人想测出来自己是乐色吧。

  既然都是夸,谁夸得爽,谁夸得让人心服口服,我就喜欢谁。

  (你真棒!)

  在满足基本预期的同时,如果夸得还很特别,制造惊喜感,超出我的预期,那么恭喜,你已经打动70%的用户了。

  如何制造惊喜感呢?网易对每个测试都做了个性化的定制。

  既然是性格颜色测试,那么海报上得给每个颜色都配上相符的主题吧,文案得围绕着这个颜色把气氛整到位吧。

  银色=银河,金色=太阳,金+橙=霞光,橙+绿=极光,紫色=浪漫神秘……

  瞧这夸的,不进来测一测都不知道自己人生有多缤纷。

  将颜色与各种美好特质的个性化匹配,还帮用户免去了思考环节,自动生成一段措辞精致贴切、引起极大舒适感的文案。

  种种细节都在致力于给用户破预期、制造惊喜感。

  四、传达方式

  传达方式无非就三种,图像、音乐、文字。

  而网易每次都能在传达方式上带来创新,这次的H5活动,可以说是将三种都用上了。

  与从前单纯做选择题的形式不同,进入测试第一步,便是让你打开声音,在一段舒适的白噪音+轻音乐中用声音联想做选择。

  沉浸式的交互自然更容易激发参与感,不用很久,测试结果就出来了。

  好看的配色吃定审美红利,吸引人的彩虹屁对人性精准把握,甚至还隐藏了一首符合气质的“定制歌曲”,将用户引流去云音乐听歌。

  强上加强王中王,活该刷屏(虽然很快被封了)。

  希望下次能加上五彩斑斓的黑色,这才是甲方爸爸最爱的颜色。

  五、写在最后

  最后就是想问一下,金橙和橙绿你在哪,速来与我匹配!

  来源 | 三节课

  作者 | 关关

  编辑 | 王小疼

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