薪酬福利专员/助理工作经历范例列表-i386文件下载

工作经历(案例一)

工作时间:2015-07 - 2016-01

公司名称:【七分简历】人才咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:媒介\活动执行\市场专员\销售助理\AE\商务

工作描述:

媒介执行

1、维护与开拓媒体关系;

2、媒介资源管理(现有媒体资源100家媒体、新闻传播媒体60家左右);

3、负责游戏日常的入库、礼包、开测表、发票、合同、排期流程等工作;

4、游戏线上论坛创意活动策划与微信微博活动的策划和执行;

5、拓展能发布信息的的媒体渠道,新闻、微博、微信撰写、发放相关媒体;

6、整理外发新闻链接报告,监测并定期形成监测效果反馈;

7、根据客户需求,编制阶段性媒体传播策略和规划;

8、与媒介执行配合,确保项目顺利进行,并及时处理投放中发生的问题,对媒介策略做出调整,以保证投放效果。

9、能够承担与各类媒体、开发者社区、第三方机构等的对外合作沟通与执行

工作经历(案例二)

工作时间:2014-03 - 2016-03

公司名称:【七分简历】信息技术有限公司 | 所在部门:生产部 | 所在岗位:生产文员

工作描述:

做过2个月综合文员主要负责图纸的更改替换下发车间,各类档案的整理,职工的基本信息归档,后转入生产部负责订单的整理下发,及制作各类标贴,扫描订单唛头制作表格核对所发货物规格和数量和车间及时沟通了解生产情况,及协助采购整理仓库入库资料、上报所需材料和收传合同。

工作经历(案例三)

工作时间:2015-06 - 2017-06

公司名称:【七分简历】管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:风控审核运营

工作描述:

首先每天主要的工作就是面审客户,面对面对客户进行一个了解,代领客户填写表格、审核客户婚姻状况、收入及财务情况。评定客户资质情况,审核资料真实性及完整性。

其次,检查新签的单子及贷前资料、上传客户资料。从客户新签单到放款后的一个流程跟进,在系统里完善资料,做好贷后资料整理存档及上报。

最后,及时更新每天的数据,做日报。

宗旨:团队精神至上。保证每天单子的正常审核运作。

工作经历(案例四)

工作时间:2008-04 - 2010-04

公司名称:【七分简历】管理咨询有限公司 | 所在部门:质量部 | 所在岗位:企划总监助理

工作描述:

总监助理工作概要:

1、协助质量总监完成针对适航常规检查的工作:撰写项目启动案、控制调整项目进程、现场执行、外

宾接待,文件准备、总结收尾;

2、公司拥有一整套包含全体生产员工技术能力档案的内部人力资源信息网络数据库,该数据库与公司

业务安排、员工工作间分配、员工技能薪酬、培训需求、培训计划与实施、晋升方向等直接挂钩。

我通过不断更新与分析该人力资源信息数据库,统计出不同机型上公司所具备的技术人力资源总量、

将已经取得能力技术资格的员工安排到合适的任务岗位上、评估不同员工的技能薪酬价值;根据公

司短期的业务需求及长期的发展战略(例如申请波音新机型的维修许可证计划)预测员工的培训需

求、制定培训计划、实施并评估培训效果;

3、为提高公司人员工作素质并适应适航管理的新要求与检查,参与制定并执行公司内部质量体系改革

进行的培训项目:包括人员资质提升培训,基本技能培训,维修系统新增项目培训;

4、管理本部门员工日常行政工作,考核与经费审核报销等;控制办公行政费用,固定资产、易耗品的

申购等;

5、策划并主管公司企业宣传和形象拓展进行的各类活动:包括新机库开业典礼,周年庆典礼,年会,

国内外同行业交流会议,公司新航线推广活动等。

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