1. 商学院的功能
工商大学现有四个校区，功能划分是：
1、良乡校区（本科生主校区） 地址：北京市房山区良乡高教园区阳光南街附近。
2、阜成路校区（旧校区，原北京轻工业学院，北京商学院校区，现为本科生，研究生，外国留学生，继续教育，培训用地）。地址：北京市海淀区阜成路11、33号
3、嘉华学院校区（独立学院校区）地址：北京市通州区宋庄南路甲1号。
4、白云路校区（原机械管理学院干部校区，现用于继续教育），地址：北京市西城区白云路13号。
2. 商学院的功能业务图
中国人民大学商学院EE同学会（以下简称EE同学会）是由中国人民大学商学院EE中心各项目的同学自愿组成的非盈利性组织，在中国人民大学商学院的领导下开展工作，接受中国人民大学商学院的业务指导和监督管理。
3. 什么是商业学院
目前教育部门官网查询没有成都商业学院这个办学机构，名称相近的有四川商业学校、四川商业职业技术学院，四川商业学校是国家级重点中专，四川商业职业技术学院是全日制专科学院。因为两所学校办学地点都座落在成都，所以很容易造成称谓上的混淆。
4. 商学院发展
厦门的消费差不多是香港的二分之一到三分之一，按照现在的汇率来算的话，10000W港币差不多8800人民币。
折合后在厦门的话也就当是3000多4000的水平。
我现在就在厦门，香港去过2次，我觉得香港的生活节奏比厦门快了不不止几倍，而且比较紧张，压力大。
相对来说厦门的生活更加悠闲，没那么匆忙。
关于发展前景的话，香港城市比较国际化接触的东西应该更广一些，同样厦大也是比较牛的，对外交流也比较广，所以也不会比城大差太多，厦大会计据说是全国第一，但从这么专业来说的话厦大肯定比香港城大厉害。
5. 公司的商学院功能
占地1000余亩，建筑面积46．3万平方米。
云南师范大学商学院（YunnanNormalUniversityBusinessSchool）是经教育部审批，由云南师范大学利用社会投资按新的机制和新的模式举办的独立学院，属普通高等教育本科层次。
学校共有两个校区，校本部（商学院海源校区）位于云南省昆明市五华区高新区商院路1号，西临名胜古迹筇竹寺与海源寺风景区，正大门接昆百大商业中心购物广场，地理条件优越，海源校区占地300余亩，欧式校园建筑风格。
新校区（杨林校区）位于云南省昆明市嵩明职教基地文林路，占地850余亩，杨林校区校园建筑组群依山就势，以传统书院的形式以组为单位形成各个功能单元，各单元之间通过自然的生态廊道，景观通道进行衔接，体现西南传统民居组群空间形态。
6. 商学院的职能
1、开展思想政治教育工作，坚定学生对马克思主意信仰，坚定对社会主义信念，培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观；
2、深入学生实际，全面了解学生思想动态、学习成绩、综合素质、性格特征、家庭情况、生活和健康状况，及时了解和处理学生当中存在的问题；
3、加强与家长及任课教师密切配合，抓好学生的专业学习，充分调动学生学习积极性，以形成良好的学风。
4、负责班干部的选拔、培养、考核等，指导班干部开展班级管理；
5、制定学期或年度学生工作计划，做好期末工作总结，定期向学院总支书记汇报学生工作，发现重大问题及时报告；
6、协助支部做好学生党员的推荐、培养、考察、发展、教育工作；
7、深入学生宿舍，认真抓好学生宿舍文明建设；
8、按时参加学院举行的素质导师例会；
9、按照学院有关规定，认真做好评优评先的推荐工作。
10、负责班级学生心理健康教育工作，对存在心理健康隐患的学生加强关注，并配合学院学生工作指导室及学校心理咨询中心开展工作。
11、配合学院抓好学风、考风、院风建设；
7. 商学院有什么用
都是一些套路性的东西，理论上可行，实际操作很难。
8. 商学院的功能和职责是什么
学院组织架构
(1)组织架构：
培训管理部
企业文化部
干部培训部
经销商培训部
讲师部
职责
宣传公司的战略意图，提炼并弘扬公司文化，培育学习精神，传输先进基因理念，提升综合素质，造就职业经理人。
（1） 针对整个集团层面所作的新员工及经理的培训，包括经理干部的研讨；
（2）企业管理的研究、企业文化的培训、通用技能的培训；
商学院各部门职责如下：
培训管理部：负责各种培训管理方面的工作。
企业文化部：梳理企业文化。
干部培训部：为公司大量地培养干部。
经销商培训部：所有的销售都是以经销商形式的，该部门用以培养并奖励优秀的经销商。
讲师部：由专职的讲师专门讲企业文化和最基础的一些管理理念。
9. 商学院的概念
定义
女性的特质和男性完全不同，她们的“力量优势薄弱、身体脆弱、敏感、注重细节、耐心、专一、诚信、善于利用碎片化时间和通过沟通与合作解决问题、是一个集体中重要的骨干力量。
背景
随着人类文明逐步的进入到了深度的知识经济与数字经济时代，传统女性及女性文化由于长期以来不被鼓励发展“才华”，导致女性在个人与集体长期发展过程中很容易遭受到前沿技术的冲击。
为此女性商学院孕育而生，一方面深耕传统女性文化的现代化学术创新基础上，（结合女性的特质优化出来了全新的让女性直面未来自动化及新技术冲击的崭新学术），另外一方面避开西方无足鸟式的“女权主义陷阱”，重点主打”女商主义”并为各个guo家培养一流的未来女性创业者、企业家、跨国公司等，并为女性通过商业改变世界提供一种可能。
目标
但随着人类的科技进步让知识经济和数字经济以及智能社会的到来，在加上传统父权制文化的科技化延续、让女性的无偿劳动时间大大加长、薪水大打折扣的同时、男性审美主导的就业环境越来越差。（比如：政务业女性管理者20-25%、金融业管理层女性占比15-20%、科技圈20-30%、影视媒体业20-30%、唯独传统教育业女性占比较高K12教育60-70%、大学50-60%、商学院20-30%）
因此我们急需一个专门根据女性不同特质而服务的商学院、以最大化发挥她们的群体智慧力量，让未来的世界更美好。
应用
5G、大数据、自动化、人工智能+全女性商业生态的创新。
包含：女性创客运动（美国男性模式升级）、女性大众创业、万众创新（中国男性模式升级），以及女性群体智慧通用协作平台、女性就业、及女性对女性的商业风险投资、女性众筹和顶层新女性财经新闻、及未来女性科幻文学奖及虚拟智慧型”女性英雄/集体英雄“的IP影视化等、甚至还要包括发展“人类女性命运共同体”NGO的国际化组织等等……
